5月30日上午，我校在办公楼二楼会议室召开5月份就业工作调度会，针对就业工作落实情况进行调度部署。学校党委书记王海新、校长李妮，副校长李春雨、王春梅出席会议，就业指导服务中心、教务处、学生处负责人及各院系书记、主任参加会议。会议由副校长李春雨主持。

       党委书记王海新指出，毕业生就业工作要坚持“两条线”推进，既要全力落实好2025届毕业生就业问题，又要聚焦人才培养质量提升的关键环节。一要强化职业生涯规划教育，全员参与、全过程引导学生树立正确的就业观；二要全面提升教育教学质量，加强学生思想道德素质教育，着力提升学生技能水平；三要深化产教融合，与企业建立深度融合机制，实现真正意义上的协同育人；四要克服畏难情绪，强化责任担当。他强调，学校的核心任务就是人才培养，各院系必须有足够的耐心和强烈的责任心，用心用情培养学生，持续提升学生的思想道德品质和实践动手能力，以正能量引导学生积极进取，赢得社会和企业的认可，确保毕业生高质量就业。

       校长李妮强调，各院系必须抓好就业工作落实，主动“走出去”开拓岗位，深化企业对接，推动校企“双向奔赴”。同时要引导学生理性选择，关注学生实习就业情况实际，要始终绷紧安全弦。要统一认识，提高站位、整体联动、齐抓共管，实现毕业生高质量高效就业，夯实学校发展根基。

       会议要求，要以“就业攻坚百日行动”为抓手，坚决贯彻“全员联动、齐抓共管”机制，以高度责任感全力护航毕业生高质量就业。一要摸清底数，严格执行“一生一策”的精准就业措施，结合就业关键问题台帐做好落实；二要各院系统筹做好就业、实习工作整体安排，落实党政共同部署、共同落实主体责任的工作要求；三要树立底线思维，党政协同联动，严格落实实习就业安全责任，保障各项工作平稳有序进行。

       会上，各院系就目前各专业的就业情况、存在的问题和下一步的工作举措进行了说明，同时结合本年度实习工作总体安排，就推进实习就业一体化工作进行汇报。